Ci-dessous, l’intégralité de cette déclaration :

«  DECLARATION DES SALARIÉES de TFN

Notre combat nous a ouvert les yeux sur la force que nous avons à nous unir.

Malgré les factures rejetées, les loyers impayés, les fêtes de Noël gâchées, et un stress permanent. Nous, femmes de ménage, nous avons tenu bon.

TFN, notre nouvel employeur a dans un premier temps mis en application les engagements pris, et nous a réaffirmé que sans les femmes et les hommes de ménage, TFN n’existerait pas.

Qu’est ce que nous revendiquions ?

• Nos droits à être payées pour le travail effectué,
• A signer des contrats de travail dans des conditions normales,
• A être respecter pour notre travail et dans notre dignité.

Car l’argent que nous gagnons difficilement est le fruit de notre travail, rien de plus.

Oui victoire il y a et elle est d’abord la nôtre.

Mais nous voulons aussi y associer et remercier :

• Monsieur le maire et ses équipes dans son implication pour résoudre ce conflit,
• Tous les responsables des structures municipales ainsi que les personnes y travaillant
• Les directeurs et directrices d’écoles ainsi que le corps enseignant
• Les parents d’élèves qui malgré les désagréments subis, inhérents à notre grève, nous ont soutenues, et tout particulièrement les enfants pour leur patience.

Sachez que nous avons repris le travail mais que nous restons vigilantes.  »

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Malgré le froid, les personnes étaient très motivées. En présence d’un élu, plusieurs dizaines de personnes étaient présentes, avant de venir se réfugier dans le hall de la mairie, afin de réchauffer.

Interrogée par la rédaction, les grévistes se disaient déterminées à aller jusqu’au bout de cette grève qui a repris le mardi 24 janvier. Une gréviste nous a alerté de l’état déplorable de certaines écoles, dont l’hygiène, sans nettoyage, devenait de plus en plus préoccupant. Une école a d’ailleurs du fermer momentanément.

La responsable du collectif nous a également fait part des insatisfactions vis à vis du prestataire TFN. Selon elle, des salaires n’auraient pas été versés (heures supplémentaires notamment), et les conditions de travail deviennent de plus en plus difficile.

Destination Vitry

La rédaction a également discuté avec les deux chauffeurs de bus, qui attendaient patiemment le départ (prévu selon eux 7h30. a 8h00, il n’y avait pas encore un seul passager). Ces chauffeurs avaient reçu comme consigne d’aller jusqu’à une rue de Vitry. Par contre, pas de numéro, ce qui les rendait quelque peu perplexe (peut être que cette instruction sera donnée au moment du départ).

Ci-contre, quelques photos prises sur le tas. La rédaction reviendra sur le déroulé de cette manifestation.

Situation quelque peu confuse ?

Les quelques personnes interrogées nous ont signalé être un peu confuses sur la situation. Bien que le Maire semble prendre position en faveur du mouvement, des personnes semblaient très mécontentes du changement de prestataire, qui selon elles est de la responsabilité de la Mairie. Les manifestants espèrent que cette matinée de revendication, et la visite du Maire Gérard Ségura dans les locaux de TFN permettront de clarifier les choses, notamment sur les engagements pris par la Mairie et TFN.Articles similaires:

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Le rendez-vous sera finalement à 7h30 à la mairie, pour un départ prévu à 8h00 pour le siège de TFN. L’Union Locale CGT participera également au rassemblement, directement sur le site de l’entreprise. Nous ne connaissons pas le nombre de cars mis à disposition.

Merci à Rachel et aux élus ayant confirmé cette opération.Articles similaires:

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Vous pouvez prendre connaissance de ce communiqué en cliquant ici ou sur l’image ci-contre. Ci-dessous, le contenu de ce communiqué :

«  UNE DECLARATION DU MAIRE
A PROPOS DU CONFLIT TFN

Les salariés, attachés à la propreté des bâtiments publics de la Ville, ont entamé une action pour obtenir de leur nouvel employeur, la société TFN, l’intégralité du paiement des heures effectuées, l’application intégrale des conventions collectives et  e respect de leur dignité.

Je soutiens sans réserve ce mouvement de protestation que je considère au plus haut point légitime. Il est inadmissible que des employés, dont le salaire n’excède pas le Smic, soit acculés à la désespérance sociale et à la grève. Il est de même inadmissible de tenter, comme le fait la direction de TFN, de rejeter la faute sur la municipalité.

Le nouveau marché de nettoyage, passé entre la Ville et TFN, ne saurait en aucun cas engendrer de manque à gagner pour les salariés, ni de détérioration de leurs conditions de travail. Le cahier des charges le stipule clairement : la qualité du nettoyage journalier et le volume des surfaces traitées doivent rester inchangés.

La direction de TFN a confirmé ce point essentiel par écrit, le 10 janvier dernier, à travers la signature de 11 engagements pris en ma présence devant le personnel réuni à l’Hôtel de Ville. Or, il apparaît aujourd’hui que ces engagements n’ont pas tous été tenus.

Cette situation est grave. Les familles des salariés sont durement éprouvées. Des répercutions néfastes sont à déplorer sur l’entretien courant et l’hygiène des équipements, en particulier dans les établissements accueillant des enfants. Même si le service public communal fait tout ce qui est en son pouvoir pour minimiser les désagréments, un retour à la normale ne peut s’envisager sans que TFN ne prenne résolument et définitivement ses responsabilités.

C’est pourquoi j’ai décidé, eu égard à l’urgence de la situation, de conduire une délégation, mardi 31 janvier, au siège de TFN afin de contraindre la direction à respecter ses obligations. Une manifestation des salariés en lutte aura lieu au même moment sous les fenêtres de la société. Je veux croire que nous puissions ainsi obtenir satisfaction et ensemble mettre fin au conflit.

Gérard SEGURA

Maire d’Aulnay-sous-Bois  »

 Des dommages collatéraux ?

En marge du mouvement, une adjointe au Maire (dont nous connaissons l’identité) auraient subi des menaces. Des dégradations volontaires auraient d’ailleurs été constatées sur des véhicules appartenant à des membres de sa famille. Le Comité de Grève des Femmes de Ménage de la Société TFN condamne ces agissements, comme vous pouvez le constater sur le communiqué ci-contre.Articles similaires:

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Selon M. Siebecke :

• Les élus écologistes ont rencontré le personnel le jour même de la reconduite de la grève
• Détérioration des conditions de travail chez TFN : baisses de salaire, harcèlement, travail sans contrat, matériel inadapté, absence de tenue de protection réglementaire, manipulation de produits toxiques dangereux
• Aucune amélioration malgré les engagements du Maire
• Le personnel se sent victime d’un dommage co-latéral entre le Maire et TFN

M. Siebecke souhaite également remettre à plat le cahier des charges, concernant le changement de prestataire.

Vous pouvez consulter l’intégralité de cette lettre en cliquant ici ou sur l’image ci-contre.Articles similaires:

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Ci-dessous, l’intégralité du message  :

«  En raison d’un préavis de grève nationale et RATP le Mardi 13 décembre 2011, prévoir 3 trains sur 4 sur l’ensemble de la journée sur le RER B  »

Pour les nombreux aulnaysiens qui empruntent ce moyen de transport, prévoir ainsi quelques retards et perturbations.

[MàJ du 13/12, 12h45: tract sur les revendications des syndicats disponible ici]

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Plusieurs habitants et personnalités locales étaient d’ailleurs sur place pour questionner sur les motivations de cette manifestation. La tension était palpable, et les quolibets nombreux.

Dans un tract de SUD territoriaux 93, que vous pouvez récupérer en cliquant ici ou sur l’image ci-contre, nous pouvons constater que les principales pommes de discorde sont :

• Profil de poste (la plupart des agents n’en dispose pas)
• La précarité
• L’aménagement du temps de travail
• Les Salaires (les animateurs contractuels toucheraient plus que les titulaires)
• Heures supplémentaires inexistantes (ou attribuées selon les affinités)
• Les formations attribuées selon les affinités
• Non concertation : les décisions seraient prises sans concertation des directeurs concernés, les changements d’équipes et le recrutement des animateurs seraient ainsi imposés
• Budget (aucune visibilité)
• Les bons de commandes validés au dernier moment selon les affinités

Ces désagréments causeraient ainsi une baisse de fréquentation des structures et une baisse de motivation des agents.

Très prompts pour se saisir de l’occasion, le groupe des Elus Verts — Aulnay Ecologie nous a transmis un communiqué de presse, que vous pouvez récupérer en cliquant ici ou sur la deuxième image de l’article. Par l’intermédiaire de François Siebecke, Conseiller Municipal, le groupe demande qu’un dialogue social soit engagé avec les grévistes du Service municipal Jeunesse-Enfance  ». Ces élus seront-ils entendus ? Affaire à suivre…Articles similaires:

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Dans un tract distribué depuis quelques semaines aux agents de la commune, FO informe que les gestionnaires des ressources humaines seront en grève lundi 17 octobre.

Le syndicat reproche la «  réorganisation totale  » du service RH ou il n’y aura plus qu’ » un seul  » des 4 professionnels pour gérer le dossier des agents. Ils demandent à leur hiérarchie de «  reprendre son rôle (…) sans mépris ni menaces  » (la dernière expression est soulignée sur le tract). Il déclarent qu’il est «  urgent de débloquer la situation (…) avant que le bateau coule  ».

Une série inédite de mouvent sociaux

Ce nouveau conflit social survient après une série sans précédents de protestations syndicales des agents de la ville depuis l’arrivée de la nouvelle municipalité de gauche. Celle-ci a opéré un remplacement de grande ampleur des différents directeurs parfois avec des soupçons de placement politique. Certains prendront pour exemple le plus flagrant le fait qu’en septembre 2011, le directeur des services a été remplacé du jour au lendemain par l’ancien directeur de cabinet du maire, lui-même élu PS dans une autre ville.

• En juillet 2010 et en mai 2011 la CGT, soutenue par des élus communistes, avait organisé un pique-nique revendicatif protestant notamment contre «  Le mal-être au tra­vail [qui] gran­dit, les déci­sions arbi­traires [qui] pleuvent  » ou même le fait que «  les syndicats ne peuvent plus remplir leur rôle et  la dic­ta­ture s’installe  » (sic).
• Les ATSEM de la ville, soutenus par FO, ont fait une grève de 20 jours et une manifestation à la rentrée 2011, avant qu’un accord ne soit trouvé.
• En mai 2010, la CFTC avait manifesté contre le «  condi­tions inad­mis­sibles de tra­vail des agents muni­ci­paux  » et plus pré­ci­sé­ment les «  bri­mades  », «  pres­sions  » et «  sanc­tions  » de la part de la «  hié­rar­chie majo­ri­tai­re­ment recru­tée de façon clien­tè­liste  ».

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RER en gare de Villepinte (MonAulnay.com/H.S. 2011)

Suite à des préavis de grève SNCF et RATP à l’appel des syndicats CGT-CFDT-FSU-Unsa Solidaires le trafic RER et tramway sera perturbé ce mardi 11 octobre. Cette journée d’action intersyndicale est destinée à marquer le refus contre le programme d’austérité dénoncé comme « inadmissible » du gouvernement et pour appeler à « une autre répartition des richesses ».

Il y aura environ 1 RER sur deux, un tramway sur 3 et l’interconnexion à Gare du Nord sera supprimée (le trafic bus métro devrait être proche de la normale).

• Horaires des trains Aulnay -> Paris
• Horaires des trains Aulnay -> Mitry-Claye
• Horaires des trains Aulnay -> Roissy
• Horaires des trains Villepinte -> Paris
• Horaires des trains Villepinte -> Roissy
• Un tram T4 sur trois (un Tram Train toutes les 18 minutes sauf de 21heures à la fin de service où le service est assuré par bus toutes les 20 minutes environ. )

Pour le reste de la semaine, un train sur cinq continue d’être supprimé, suite à la découverte d’amiante sur les nouvelles rames du RER. Comme pour les deux semaines précédentes, la SNCF laisse penser que cet «  allègement de trafic pour cause de maintenances techniques  » ne durera que jusqu’à la fin de la semaine.

Nous rappelons aussi que jusqu’en novembre 2012 les trains entre Aulnay-sous-Bois et Aéroport Charles de Gaulle 2 TGV, les nuits du lundi au vendredi, de 23h05 jusqu’à la fin du service sont remplacés par des bus (navette « CDG Val »).Articles similaires:

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Courrier de la mairie expliquant qu’elle ne peut pas appliquer le service minimun

Ce matin, 6 écoles élémentaires et 9 écoles maternelles étaient fermées à Aulnay-sous-Bois, selon les informations de l’adjointe à l’éducation Nicole Siino. En tout, 24 écoles seraient à plus de 50% de grévistes. La situation dans le secondaire est plus compliquée à apprécier car les professeurs ne donnent pas cour toute la journée. Selon certains enseignants, des établissement secondaires affichaient ce matin plus de 40% de mobilisation.

La municipalité refuse toujours d’appliquer le « service minimum d’accueil » dans les établissement car  « la ville de dispose pas de personnel en nombre suffisant  » (voir le courrier ci-contre).

Le mouvement de grève appelait à un arrêt de travail dans l’éducation nationale et pour la première fois dans les écoles privées. A Aulnay-sous-Bois (voir le tract sur le blog AulnayLibre!), le collectif d’enseignants et de parents dénoncent les la suppression de 8 classe de RASED, la fin de la scolarisation des enfants de 2 ans, les classes surchargées,  le non renouvellement de personnels (aides administratifs, assistants d’éducation et médiateurs) et les professeurs stagiaires sans formation.Articles similaires:

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